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蚌埠不锈钢复合板 几内亚政府和项目投资方在几内亚首都科纳克里签署了基础设施La Compagnie du Transguinéen公司（跨几内亚公司，简称CTG）股东协议。协议的签署为西芒杜铁矿项目基础设施建设扫清了障碍。据悉，CTG股东协议是在2022年12月22日签署的《西芒杜项目基础设施条款清单》基础上，进一步明确了CTG公司治理结构和运营模式。CTG公司是跨几内亚铁路和港口基础设施的未来所有者和经营者，将在建成后的至少35年内为WCS矿山(1、2＃区块)和Simfer矿山(3、4＃区块)提供总共不低于1.2亿吨/年的铁矿运力。据悉，力拓集团是推动此次CTG股东协议的主要力量之一。据了解，力拓集团与中铝铁投联合成立的Simfer公司持有西芒杜铁矿石项目南部地块85％的股权，另外15％股权由几内亚政府持有。其中力拓在Simfer公司的占比为53％。北部矿区由赢联盟主要持有。对此，石道成回应记者时称，西芒杜项目可以说是的复杂，是一个全局性的挑战，包括很多方面。从技术角度来说，想落地这个项目也有一定的难度。

蚌埠不锈钢复合板 鞍钢集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，落实国务院对国企改革三年行动要求，构建“1条主线、3个标准、聚焦4能、5个工具、8个机制”的“13458”三项制度改革体系架构模型。具体内涵如下：1条主线——以市场化方向、战略引领、问题导向、“授权＋同利”为主线。3条标准——以“效益有改善、职工有获得感、发展可持续”作为检验鞍钢三项制度改革成败的重要标尺。聚焦4能——机构能增能减、干部能上能下、员工能进能出、收入能多能少。5个工具——持续“对标”、开展“两制一契”、推行“两个合同”、搭建“赋能中心”、坚持“五个倾斜”。8个机制——推动落实机制、赛马淘汰机制、摸高挑战机制、即时激励机制、典型引领机制、督导检查机制、评估牵引机制、维稳保障机制（一）加强组织领导，确保改革举措有效落实1.提高政治站位，提升思想认识深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，落实国务院对国企改革三年行动要求，鞍钢集团深刻认识到三项制度改革是激发企业活力、提高效率效益、实现高质量发展的必要手段。

　蚌埠不锈钢复合板 戴志浩表示，钢铁行业作为能源消耗高密集型行业，碳排放量占全国碳排放总量15％左右，是推动绿色低碳发展的重要领域。他梳理道，发展改革委、工信部等部门统筹推动重点工业领域节能降碳和绿色转型，明确提出到2025年，钢铁行业焦化、炼铁、炼钢工序能效标杆水平以上产能比例达到30％，能效基准水平以下产能基本清零。钢协于2022年8月份发布了《钢铁行业碳中和愿景和低碳技术路线图》，“以节能作为目前降碳的主要抓手，全面筹划和推进覆盖全行业、全产能、全流程的极致能效改造”已获得广泛共识。2020年以来，很多钢铁企业结合自身实际，发布了碳达峰碳中和宣言和低碳冶金路线图。“积极助力‘双碳’目标的实现是中央企业的使命担当。”戴志浩介绍了鞍钢集团作为央企，围绕“双碳”目标开展的能效提升工作。“十三五”期间，鞍钢集团始终致力于系统能效提升。一是创新关键界面技术，开发并应用了铁水靶向定量精准输送、对开式铁水罐加盖等技术，实现铁水温度提高30摄氏度，温降速率下降20％。

蚌埠不锈钢复合板应急管理部原党组成员、蚌埠附近总工程师，中国职业安全健康协会党委副书记 王浩水应急管理部原党组成员、蚌埠附近总工程师，中国职业安全健康协会党委副书记王浩水发表题为《推进设备完好性管理 实现安全治理模式向预防转型》的讲话。他认为，设备是生产的基础条件，是安全和环保重要的可靠保护屏障，是装置长周期运行的根基。他表示，开展设备完好性管理，一是要充分认识到设备完好性管理工作的意义；二是要转变观念，尽快开展，提早收益；三是要统一思想、蚌埠附近加强领导，成立组织领导机构，制定相关制度；四是要科学界定管理范围，获取投入、蚌埠附近产出的回报；五是要科学检测，动态优化，积累数据，掌握规律；六是要实施预防性维修等。中华环保联合会副主席，环境保护部原总工程师 杨朝飞中华环保联合会副主席、蚌埠附近环境保护部原总工程师杨朝飞在题为《减污降碳，推动经济高质量发展》的主题讲话中，介绍了我国生态环境与碳减排形势。针对企业减污降碳工作，他提出建议：一是将减污降碳工作纳入企业发展规划；二是推动企业能源体系转型；三是新建、蚌埠附近技改项目统筹减污降碳、蚌埠附近安全环保，做到达标排放；四是开展跨行业合作，采取综合措施，降低环境风险；五是加大技术改造力度，加快采用高新技术；六是公开减污降碳数据，接受社会监督等。